Рынок ИТ-специалистов: в 2012 г. нас ждет продолжение бурного роста Рунета и мобильных технологий

Как обстоят дела на рынке ИТ-специалистов? Мы решили провести исследование, и пришли к следующим выводам. Общая характеристика 2011 года может звучать как «стабильность и рост». Рынок труда ИТ-специалистов в России не только полностью восстановился от последствий кризиса, но и значительно вырос. Рост количества вакансий составил порядка 50%, зарплатные ожидания кандидатов выросли в среднем на 20-40%, а в случае с отдельными ИТ-ролями и больше. На протяжении всего года в крупных компаниях активизировались стажерские программы, одной из наиболее перспективных областей для профессионального развития стали стартапы.

В то же время, следует признать, что дефицит ИТ-специалистов на протяжении всего года «подогревался» тенденцией высококвалифицированных кандидатов принимать предложения от зарубежных работодателей и мигрировать.

Ближе к концу года прокатившаяся волна новостей о надвигающемся со стороны Европы финансовом кризисе способствовала временному приостановлению найма персонала рядом банков и финансовых организаций, с другой стороны, немного приостановила и миграцию высококвалифицированных ИТ-кандидатов за рубеж.

По данным зарубежных аналитиков (а конкретнее – по материалам Deloitte - TMT Predictions 2012, IDS), мировая доля ИТ-рынка будет расти, несмотря на кризисные явления. В IDS, в частности, отмечают, что мировые ИТ-расходы (прежде всего, на ПО, на создание новых продуктов и сервисов, разработку и развитие мобильных и облачных технологий и т.п.) в 2012 г. вырастут на 6,9%. При этом на долю формирующихся рынков будет приходиться более половины всего роста ИТ-расходов в 2012 г.; лидировать здесь будут Бразилия, Россия, Индия, Китай и ряд других быстро растущих рынков.

Среди общемировых тенденций, затрагивающих Россию, прежде всего, ожидается бурное развитие мобильной отрасли и соц. сетей, соответственно, специалисты, разрабатывающие ПО под мобильные платформы, а также web-разработчики (Java, C/C++, Python, PHP и.т.п.) продолжат набирать популярность среди работодателей и повышать зарплатные ожидания.

На начало 2012 года общий прогноз развития ИТ-рынка в России я бы охарактеризовала как умеренно позитивный; в случае отсутствия мировых финансовых потрясений, в 2012 году тенденции к росту и развитию будут сохранены.

Я думаю, что этот год можно обозначить как продолжение бурного роста Рунета и мобильных технологий. Сейчас высок социальный запрос на то, чтобы максимум вопросов можно было решать в Интернете посредством доступных средств связи, особенно планшетников и коммуникаторов.

В этой связи Web индустрия продолжает переводить в онлайн-формат неохваченные рунетом области, реализует огромное количество новых проектов, связанных с новыми продуктовыми сервисами, модернизирует текущие. Не отстает и игровой бизнес (особенно под мобильные платформы). Этот сегмент бизнеса сейчас также активно развивается. Можно увидеть и то, что правительство сейчас обратило пристальное внимание на эту область, в связи с чем увеличивается количество государственных и образовательных интернет-ресурсов. Немалое значение играет развитие новых технологий (R&D), в частности, облачные технологии в инфраструктуре, 4G, и пр.

Следует отметить, что ситуация на рынке труда продолжает выглядеть довольно агрессивной. Все компании по-прежнему чувствуют дефицит сильных кадров в области ИТ. Продолжается «перегрев» рынка заработных плат в этом секторе. С другой стороны, многие компании уже в прошлом году начали менять фокус с поиска «готовых» специалистов и стараются, в первую очередь, развивать и удерживать собственных сотрудников (через программы формирования кадрового резерва, индивидуальные программы развития сотрудников, направления сотрудников на бесплатное обучение или прохождение сертификации). Эта тенденция, на мой взгляд, сохранится и в текущем году.

C полной версией можно ознакомиться здесь.

Luxoft Personnel – специализированное рекрутинговое агентство, дочерняя компания Luxoft, мирового лидера в области разработки программного обеспечения на заказ. Среди клиентов агентства крупные международные компании, такие как: IBS, Western Union, Accenture, JTI, PepsiCo International, Unimilk, Harman Becker, METRO Cash & Carry, ПриватБанк, ПУМБ, АТБ-маркет и многие другие.